寻找您的热情

创造力与科技的交汇点

寻找您的热情

创造力与科技的交汇点

罗技 MX #WomenWhoMaster 系列的这一新专题汇集了两位极具创造力的技术引领者,他们对行业的激情和创造力有很多话要说。Marija Musja 是 Empowerment Lab 的创始人兼首席执行官,这是一家总部位于瑞士的初创公司,通过个人热情将女孩与科技技能和职业连接起来。Nikita Washington 是来自纽约市的高级 UX 设计师和公开演讲者她说,如果技术在召唤你的名字,你就应该回应,尤其当你来自非传统背景。但事实是:她们的职业生涯都并非从科技开始。她们从未主修数学、工程学或计算机科学,也未循常规路径走向科技领导岗位。Marija 曾在非营利组织工作,而 Nikita 曾是一名高中教师。但她们都深刻意识到,科技能够在她们以及年轻女孩和女性的生活中开启许多增强能力的机会。正如 Nikita 所说他们的技术职业道路十分曲折。而正是热情,让她们坚持前行。

  

Marija Musja 在活动中发言

问:您如何让年轻女孩对科技产生热情?

Marija Musja: 让女孩真正对数字世界产生兴趣的关键,是唤起她们的个人创造力。我们的流程从一个有趣且有科学依据的匹配测验开始,将帮助女孩认识到自己的热情所在:也许她们非常热衷于讲故事,或想与海洋哺乳动物一起工作,或经营一家零售店。

随后,我们的应用程序会展示多种与这些兴趣相关、有吸引力的科技职业。我们会向女孩们提供一系列线上课程,让她们尝试相关的数字技能。她们将开始看到这些技术技能与自身热情之间的关联,这正是吸引她们的地方。

问:您后来创立了初创公司 Empowerment Lab。是什么促使您迈出这一步?这一路走来又是怎样的体验?

Marija Musja: 我遇到的女孩只是尚未看到自己的生活与从事数字科技职业之间有任何联系。但我坚信,如果她们了解这些选项,并能尝试不同的工具,就会发现与自身热情产生共鸣的机会。这种信念激励了我,促使我创立了 Empowerment Lab。

建立这个组织,并能够将自己的想法变为现实,是我所能想象的最有成就感的经历之一。我学到的一点是,如果有对某个新事物的愿景,就要相信自己,因为没有人比你更清楚自己能创造什么。

通过激发女孩对科技相关职业的兴趣,我们正在创造一个由充实而热忱的专业人士组成的世界。

Nikita Washington 肖像

同样,我们与 Nikita Washington 的对话揭示了,作为一名具有跨性别经历的黑人女性,她如何在动力与热情的推动下,从教育行业转向设计领域。

问:您是如何进入科技领域的?这是您从小就感兴趣的事情吗?

Nikita Washington: 不,我原本想成为一名教师。我是那种有很多想象中的朋友的孩子,所以我会收集旧教科书,教我想象中的学生阅读、数学、历史,以及所有这些好东西! 

我获得了教育学学士和硕士学位,并任教了 10 年,但我不断被教育科技所吸引,科技在呼唤我!我最终审视了科技领域的各类工作,发现 UX 设计非常适合我,因为它具有创造性。我随后在 Design Lab 训练营获得认证,并被 Ally Financial 聘为高级 UX 设计师。

通往科技职业生涯的道路多种多样,人们会以各自的独特方式抵达,并不存在唯一正确的路径。

问:您同时也是非营利组织 Out in Tech 的领导者。这对您和您的工作为什么如此重要?

Nikita Washington: Out in Tech 是全球规模最大的 LGBTQ+ 科技组织,拥有超过 4.5 万名成员,我负责其中的跨性别、非二元性别和非常规性别频道。作为一名黑人跨性别女性和前教育工作者,我热衷于分享自己的故事,向人们展示,无论是谁、来自哪里,转向科技领域都是完全可能的。

Marija 和 Nikita 都发现了科技在开启新机遇、改变人生方面的力量。如今,这位前律师和前教师希望在那些和她们当年一样,从未梦想过从事科技职业的年轻女性身上,点燃同样的机会。用 Marija 的话说,她们的目标是构建一个由充实而热忱的专业人士组成的世界。因为无论起点在哪里,热情与创造力都能引领人们走向成功之路。

要阅读 Marija 和 Nikita 的完整访谈,请点击此处了解更多。

LinkedInTwitter 上与 Marija 建立联系,了解她如何通过 Empowerment Lab 将年轻女孩与科技连接起来。您也可以在 LinkedIn 与 Nikita 建立联系,或访问她的网站,了解她作为一名黑人跨性别女性,如何从教育行业转向科技领域。

Women Who Master 重点关注在 STEM 领域做出杰出贡献的女性。该系列旨在表彰这些贡献、激励未来的领导者,并帮助弥合技术领域的性别差距。